- Secteur d'activité : Activités hospitalières — établissements hospitaliers de court ou long séjour (publics ou privés), services médicaux, urgences, hébergement
- Durée de Travail : Temps Plein
- Niveau de formation : Bac +3
- Pays : France
- CSP : Employé
- MàJ le : 14/04/2026
- Type de Contrat : CDD
- Salaire : 30 000 € A 35 000 € Par an
- Entrée en fonction : Immédiate
- Ville : Pont-d'Héry
- Publié le : 14/04/2026
Présentation de la société
Établissement de santé spécialisé en réadaptation situé en Bourgogne Franche-Comté, au sein d’un environnement structuré et reconnu pour la qualité de sa prise en charge.
L’activité est centrée sur la réadaptation fonctionnelle avec une approche pluridisciplinaire.
Notre client recherche une infirmière H/F en CDD pour les moins de juin et juillet.Description
Dans le cadre d’un renfort estival, vous intégrez un service de réadaptation orienté :
Vos missions principales :
- Pathologies cardio-respiratoires
- Prise en charge de l’obésité
Vos missions principales :
- Assurer la prise en charge globale des patients dans leur parcours de réadaptation
- Réaliser les soins techniques infirmiers (pansements, traitements, surveillance…)
- Participer à la surveillance cardio-respiratoire des patients
- Intervenir dans le cadre des tests d’effort et suivis spécifiques
- Gérer la préparation et l’administration des traitements
- Assurer la traçabilité des soins et le suivi dans le dossier patient
- Participer à l’évaluation de l’état clinique et à l’adaptation des prises en charge
- Collaborer étroitement avec l’équipe pluridisciplinaire (médecins, kinés, APA…)
- Accompagner les patients dans leur parcours de réadaptation et d’éducation thérapeutique
- Contribuer à la prévention des complications et à la sécurité des soins
- Participer à la continuité des soins lors des transmissions
- Soins réalisés majoritairement en salle de soins (patients autonomes)
- Activité avec peu de nursing
- Durée moyenne de séjour : 4 semaines
Exigences
- Diplôme d’État Infirmier exigé
- À l’aise ou intéressé par les environnements cardio-pneumologiques
- Profil motivé, souhaitant développer ses compétences
- Autonomie, rigueur et bon relationnel
Avantages
Équipe de 3 à 4 IDE
Type de contrat : CDD – Juin / Juillet 2026
Organisation :
Type de contrat : CDD – Juin / Juillet 2026
Organisation :
- Journées de 11h (12h de présence avec 1h de pause)
- 6h45 – 18h45
- 7h45 – 19h45
- 8h45 – 20h45
- Journées de 7h
- 6h45 – 14h15
- 13h45 – 20h45
- Environ 1 week-end sur 3
Avantages & environnement
- Environnement technique et formateur
- Travail centré sur le soin (peu de nursing)
- Équipe structurée et accompagnante
- Cadre de travail orienté réadaptation