Gestionnaire de paie confirmé H/F

  • Vesoul, France
  • Secteur d'activité : Activités comptables
  • Durée de Travail : Temps Plein
  • Niveau de formation : Bac +3
  • Pays : France
  • CSP : Employé
  • MàJ le : 01/04/2026
  • Type de Contrat : CDI
  • Salaire : 30 000 € A 40 000 € Par an
  • Entrée en fonction : Immédiate
  • Ville : Vesoul
  • Publié le : 05/12/2025

Présentation de la société

Le Cab’ BFC recrute pour le compte d’un cabinet comptable implanté à Vesoul, reconnu pour sa proximité clients, son esprit d’équipe et la stabilité de ses collaborateurs. Structure à taille humaine, accompagnant une clientèle locale variée (TPE/PME), avec des outils modernes et une vraie attention portée au bien-être au travail. Dans le cadre de son développement notre client recherche actuellement un gestionnaire de paie expérimenté H/F sur Vesoul.

Description

Rattaché au pôle social, vous prenez en charge un portefeuille de clients en toute autonomie.
Vos missions principales :
  • Établissement des paies multi-conventions (de l’entrée à la sortie)
  • Déclarations sociales (DSN, charges, attestations, etc.)
  • Administration du personnel : contrats, avenants, absences, soldes de tout compte
  • Conseil courant auprès des clients sur les sujets paie et droit social
  • Veille sociale et application des évolutions légales / conventionnelles
    Vous travaillez en lien direct avec les experts-comptables et juristes internes.

Exigences

  • CDI – temps plein
  • Cabinet stable, ambiance conviviale, management accessible
  • Portefeuille organisé et outils performants
  • Télétravail possible selon organisation interne
  • Rémunération attractive selon profil + avantages (primes, mutuelle, etc.)
  • Poste basé à Vesoul, avec une intégration et un accompagnement à la prise de poste

  • Expérience confirmée en gestion de paie en cabinet (minimum 5 ans)
  • Autonomie sur un portefeuille et maîtrise des paies complexes
  • Bon niveau en droit social et conventions collectives
  • À l’aise avec les outils paie/IRH (type SILAE ou équivalent)
  • Rigueur, sens du service client, discrétion, esprit d’équipe

Avantages

  • CDI – temps plein
  • Cabinet stable, ambiance conviviale, management accessible
  • Portefeuille organisé et outils performants
  • Télétravail possible selon organisation interne
  • Rémunération attractive selon profil + avantages (primes, mutuelle, etc.)
  • Poste basé à Vesoul, avec une intégration et un accompagnement à la prise de poste